春回大地，生机盎然。2月4日上午，由攀枝花市人力资源和社会保障局联合市退役军人事务局、市总工会、团市委、市妇联、市残联等13家单位举办的“职等你来 就在花城”攀枝花市2023年“春风行动”暨就业援助月专场招聘会在万达广场顺利举办。

                                               

——现场招聘会，促进供需对接。现场招聘会共有114家市内优质企业参加，涵盖国有企业、上市公司、市内龙头民营企业等多种类型，提供就业岗位3000余个，涉及通信、制造、现代服务、医疗、教育培训、建筑等多个行业。进场求职咨询劳动者达5000余人次，初步达成就业意向2000人，发放就业创业政策宣传资料4000余份。

                                             

——直播招聘会，拓宽宣传渠道。选取12家企业，通过攀枝花公共招聘网开展直播带岗招聘。主持人通过直播带领求职者在现场看岗，让不能到现场的求职者远程求职。直播招聘会观看达6.94万人次，截止直播招聘会结束，线上收集简历数100余份。

——网络招聘会，丰富招聘形式。同步在攀枝花公共招聘网、攀西人才网举办网络招聘会，持续为用人单位和劳动者提供供需对接。目前已有121家企业进驻网络招聘会，提供岗位7094个，网络招聘大厅浏览量达2.24万次，网络招聘会关注人数创新高。

                                              

市委组织部副部长、市人社局局长刘敏到现场指导，详细了解本次参会企业用工需求、求职者咨询数量、工资待遇等情况。她强调，一是要以高质量发展建设共同富裕试验区为战略牵引，做好就业创业服务，促进劳动者就业增收。二是要加强部门联动，形成合力，深入推动供需对接保障企业用工，引导劳动者就近就业。三是要加强重点群体服务，推动实现高质量充分就业，持续扩大中等收入群体规模。

下一步，人社部门将加大公共招聘活动力度，在“春风行动”暨就业援助月活动期间将集中举办线上、线下招聘活动12场，广泛开展送岗位、送服务、送政策等集中帮扶活动，让就业的春风温暖千家万户，促进城乡劳动者实现充分就业，保障各用人单位实际用工需求，帮助企业实现新年“开门红”，充分打造我市就业有支持、用工有保障、满意有提升的用工环境。