攀枝花市人力资源和社会保障局2021年度政府信息公开工作年度报告
m.happymerchs.com 发布时间：2022-01-21 来源：市人力资源社会保障局 选择阅读字号：[ 大 中 小 ] 阅读次数：
市政府办公室：
按照《攀枝花市人民政府办公室转发<四川省人民政府办公厅关于政府信息公开工作年度报告相关要求的通知>的通知》（攀办函〔2022〕1号）要求，现将市人力资源社会保障局2021年政府信息公开工作情况报告如下。
本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室 关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》（国办公开办函〔2021〕30号）规定进行编制。全文由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项6个部分组成。报告所列数据的统计时限自2021年1月1日起至2021年12月31日止。
一、总体情况
2021年，市人力资源社会保障局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党中央、国务院关于全面推进政务公开工作的决策部署和《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室 关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》（国办公开办函〔2021〕30号），坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则，加大主动公开力度，扎实推进政府信息公开工作，把政府信息公开作为提高政务服务水平，促进依法行政的重要手段。结合人社工作实际及时回应社会关切，以就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等为重点，进一步加强门户网站建设，丰富信息公开内容，创新信息公开形式，提升信息公开水平，持续稳步推进政府信息公开工作有序开展，切实保障了人民群众的知情权、参与权和监督权。截至2021年12月底，市人力资源社会保障局主动公开政府信息5412条，其中通过攀枝花市人力资源和社会保障局门户网站及子站主动公开信息4059条，通过攀枝花人社微博、攀西人才网微博公开信息408条，通过攀枝花智慧人社、攀西人才网、攀枝花就业、攀枝花12333微信公众号公开信息945条。未收到信息公开申请，收到行政复议申请5件，经复议结果维持5件。我局严格按照《条例》及《实施办法》的要求，未收取政府信息公开任何费用。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项
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信息内容
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本年制发件数
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本年废止件数
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现行有效件数
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规章
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0
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0
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0
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行政规范性文件
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1
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0
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29
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第二十条第（五）项
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信息内容
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本年处理决定数量
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行政许可
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30
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第二十条第（六）项
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信息内容
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本年处理决定数量
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行政处罚
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0
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行政强制
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0
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第二十条第（八）项
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信息内容
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本年收费金额（单位：万元）
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行政事业性收费
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53.06
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）
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申请人情况
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自然人
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法人或其他组织
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总计
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商业
企业
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科研
机构
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社会公
益组织
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法律服
务机构
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其他
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一、本年新收政府信息公开申请数量
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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二、上年结转政府信息公开申请数量
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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三、本年度办理结果
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（一）予以公开
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（三）不予公开
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1.属于国家秘密
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.其他法律行政法规禁止公开
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.危及“三安全一稳定”
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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4.保护第三方合法权益
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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5.属于三类内部事务信息
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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6.属于四类过程性信息
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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7.属于行政执法案卷
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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8.属于行政查询事项
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（四）无法提供
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1.本机关不掌握相关政府信息
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.没有现成信息需要另行制作
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.补正后申请内容仍不明确
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（五）不予处理
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1.信访举报投诉类申请
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.重复申请
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.要求提供公开出版物
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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4.无正当理由大量反复申请
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（六）其他处理
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1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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3.其他
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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（七）总计
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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四、结转下年度继续办理
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议
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行政诉讼
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结果维持
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结果纠正
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其他结果
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尚未审结
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总计
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未经复议直接起诉
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复议后起诉
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结果 维持
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结果 纠正
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其他 结果
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尚未 审结
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总计
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结果 维持
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结果 纠正
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其他 结果
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尚未 审结
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总计
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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0
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五、存在的主要问题及改进情况
信息发布审核需进一步完善。我局对门户网站和政府信息公开目录管理系统的建设、管理及信息发布工作做了明确要求，并安排专人进行网站管理，但由于部分科室（直属单位）网站管理人员有更换，个别科室（直属单位）对网站管理重视程度还不够，有发布信息不及时、信息质量把关不够严格等现象出现。2021年市人力资源社会保障局将继续细化网站建设、管理要求，严格规范管理，积极配合市政府办做好网站建设，同时规范信息发布，做好保密审查工作。
六、其他需要报告的事项
在保障信息安全的条件下，建议研发用于网站管理的APP，便于及时处理信息发布相关工作，进一步提高政府信息公开工作效率。
攀枝花市人力资源和社会保障局
2022年1月20日
川公网安备 51040202000005号